7月7日、19日，南大一附院在东湖院区为135名新职工集中办理了一站式入职。为迎接新员工入职，让大家尽快融入新环境新岗位，人事处联合党委组织部、团委、运营与财务部财务处、后勤保障部总务处、门诊部、保卫部等部门提前谋划、精心准备、优化流...
7月21日-22日，第五届中国医院发展大会（CHDC）在杭州召开。会上，我院荣获2022年度医疗机构“最佳雇主”及“最受大学生欢迎奖”双料大奖，这也是我院连续四届蝉联医疗机构“最佳雇主”殊荣，连续两届获“最受大学生欢迎奖”。我院副院长黄霞作为特邀...
6月3日，人事处党支部组织支部全体成员和党员发展对象，在艾溪湖畔的美书馆开展了以“学习日”为主题的党日活动。副院长黄霞以普通党员身份参加。 初夏的艾溪湖湿地公园美景如画，绿植覆盖，树木环绕四周，大自然的清香和书香扑面而来。大家捧...
4月19日上午，东北医学院校毕业生就业工作协作体一行来到南大一附院调研，并举行座谈会。江西省卫生健康委人事处副处长但志亮、科教处副处长罗群参加。院领导邱嘉旋、黄霞陪同，南大一附院相关职能处室负责人和毕业生代表，南大二附院、口腔医...
4月16日，人事处党支部一行赴靖安县人民医院，开展“党建+学科共建”主题党日活动。本次主题党日活动采用“座谈交流、参观学习”的模式，首先在靖安县人民医院召开“党建+学科共建”座谈会，靖安县人民医院党委书记胡新生、我院挂职副院长杨小荣等...
2月2日上午，江西省人力资源与社会保障厅人事处处长万修猛、职建处一级调研员徐秋保、监察局副局长张祥鹏、专技处四级调研员涂娟一行至我院东湖院区开展人才评价激励机制深化改革、激发人才创造创新活力工作调研。副院长黄霞...
“路虽远行则将至，事虽难做则必成。我们作为青年人才代表一定会克服一切困难，为医院高质量发展贡献自己的力量”，省双高工程入选者朱凌燕在座谈会上动情地说道。新春伊始，在全院上下深入学习2023年职代会会议精神之际，为贯彻落实“人才强院...
为深入了解医院高层次人才工作和生活情况，做好医院高层次人才服务工作，听取高层次人才对医院高质量发展和提质增效工作的意见和建议，切实推动医院“人才强院”战略落地落实，2月14日，继上周召开2023年青年人才代表座谈会之后，我院紧锣密...
近期，南大一附院选派的第十四批省卫生人才服务团成员陆续圆满完成挂职帮扶工作。按上级部门要求，1月5日、10日，南大一附院采取线上形式对挂职干部一年来的履职情况进行全面考核。南大一附院党委书记谭友文、副院长黄霞、党委委员喻...
8月8日下午，我院举行中国医学科学院阜外医院何建国特聘教授受聘暨名医工作室揭牌仪式。院长张伟出席仪式，副院长黄霞主持，呼吸与危重症医学科、人事处、门诊部等科室负责人及部分医护代表参加。 张伟对何建国教授的加盟表示热烈欢迎，她指...
7月8日，2021年度医疗机构“最佳雇主”和“最佳品牌传播”榜单正式揭晓，我院斩获2021年度医疗机构“最佳雇主”公立医院优秀奖和医疗机构“最佳雇主”最受大学生欢迎奖双料大奖，这也是我院连续三届荣膺“最佳雇主”的殊荣。医疗机构“最佳雇主”榜单...
7月19日下午，省委编办副主任陈卓飚、实名制中心副主任刘晟、三级调研员付豫一行来到我院象湖院区开展人才政策情况调研。南昌大学人事处处长谈振兴，我院党委书记谭友文、院长张伟、副院长黄霞陪同。医院高层次人才代表及相关职能部门负责人...
